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La internalización del régimen internacional para el manejo de las relaciones laborales, por parte de las empresas transnacionales en los países periféricos. Estudio de caso: DHL Express (Ecuador) S.A.
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Este trabajo explora las directrices globales como instrumentos, que proponen
normas y principios en materia de empleo, formación, condiciones de trabajo y relaciones
laborales por parte de las empr...
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Ronquillo Barzola, Gary Roberto. La internalización del régimen internacional para el manejo de las relaciones laborales, por parte de las empresas transnacionales en los países periféricos. Estudio de caso: DHL Express (Ecuador) S.A. Quito, 2009, 122 p. Tesis (Maestría en Relaciones Internacionales: Mención en Negociaciones Internacionales y Manejo de Conflictos). Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Ecuador. Área de Estudios Sociales y Globales.
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