Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/10644/5150
Tipo de Material (Spa): Tesis Maestría
Título : El principio de universalidad de los derechos humanos frente el derecho a la seguridad social de las mujeres trabajadoras remuneradas del hogar en movilidad humana interna, pertenecientes a diversos grupos culturales del Ecuador desde la vigencia de la Constitución de la República del Ecuador de 2008
Autor : Intriago Guerra, Érika Eliana
Director de Tesis: Lanas Medina, Elisa Verónica, dir.
Descriptores / Subjects : DERECHOS HUMANOS
SEGURIDAD SOCIAL
MUJERES TRABAJADORAS
TRABAJO DOMÉSTICO
DERECHOS DE LA MUJER
Identificador de lugar: ECUADOR
Fecha de Publicación : 2016
Ciudad: Editorial : Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Ecuador
Paginación: 104 p.
Cita Sugerida : Intriago Guerra, Érika Eliana. El principio de universalidad de los derechos humanos frente el derecho a la seguridad social de las mujeres trabajadoras remuneradas del hogar en movilidad humana interna, pertenecientes a diversos grupos culturales del Ecuador desde la vigencia de la Constitución de la República del Ecuador de 2008. Quito, 2016, 104 p. Tesis (Maestría en Derechos Humanos en América Latina. Mención en Movilidad Humana). Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Ecuador. Programa Andino de Derechos Humanos.
Código: T-2044
Resumen / Abstract: En la presente investigación se desarrollan las diferencias del derecho a la seguridad social como el derecho cubierto por parte del Estado hacia todos los ciudadanos sin discriminación en razón de su ocupación, del derecho al seguro social a cargo de los empleadores en beneficio de sus trabajadores y cómo estos son vulnerados tanto por el Estado como por los empleadores, contraviniendo los derechos establecidos en los instrumentos internacionales. La importancia de estudiar estos derechos fundamentales giran en torno a la tutela efectiva de los derechos de las personas en asegurar la subsistencia, la asistencia médica, su productividad y evidenciar que el trabajo remunerado del hogar de las mujeres que se encuentran en movilidad humana interna debe ser valorado igual que otro trabajo. El trabajo presenta también los derechos de las personas trabajadoras remuneradas del hogar en la esfera de los instrumentos internacionales y de la normativa nacional, detallando los logros alcanzados por el Ecuador y las deficiencias en este tema. La creación del Sindicato Nacional Único de Trabajadoras Remuneradas del Hogar, SINUTRHE, fue de gran apoyo y relevancia para la presentación de este trabajo, ya que esclareció varias dudas e inquietudes que las trabajadoras remuneradas del hogar no especificaron cuando se les realizó las entrevistas, lo cual denotó que este sector aún sufre de temor para poder expresar lo que sienten y por ende callan los abusos que ejercen sobre ellas sus empleadores. Con estos insumos se determinó la necesidad de implementar propuestas para que las organizaciones sociales junto con el Gobierno Central ejerza acciones para poder evaluar y controlar el respeto a los derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar, en concordancia con el principio de universalidad de los derechos humanos.
URI : http://hdl.handle.net/10644/5150
Aparece en las colecciones: Maestría en Derechos Humanos en América Latina

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