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Fecha de publicación Título Autor(es)
2018Análisis sobre la influencia de la utilización de aplicativos móviles como herramientas de gestión de información para la toma de decisiones dentro de una empresa de distribución de lubricantesFernández Romero, José Miguel, dir.; Franco Obando, Edwin David
2018Modelo de un plan de mantenimiento basado en procesos para el área de Preparación Hilatura: caso empresa Vicunha EcuadorBucheli Rosales, Carlos, dir.; Anaguano Lamiña, Roberto Alonso
2018Modelo de gestión estratégica para la industria de energías renovables bajo el escenario de cambio de la matriz energética del EcuadorTroya, Antonio, dir.; Pacheco Chiguano, Franklin Efraín
2018Modelo para que un usuario financiero pueda definir en qué cooperativa de ahorro y crédito es adecuado invertirVaca Espín, Antonio Javier, dir.; Mantilla Rivadeneira, Atahualpa Wladimir
2018Análisis de la factibilidad de la aplicación de herramientas informáticas en el seguimiento de los procesos empresariales dentro del área de Tecnología de la Información del Grupo Marathon SportsLlanos Yánez, Sócrates Alonso, dir.; Guerra Navarrete, Cristian Paúl
2018Estrategias innovadoras para la generación de nuevos proyectos tecnológicos y educativos. Caso de estudio: Clear Minds Consultores Cía. Ltda.Llanos Yánez, Sócrates Alonso, dir.; Muñoz Jarrín, Cristina Gabriela
2018Estudio descriptivo de la gestión de talento humano en las pequeñas y medianas empresas que comercializan servicios y equipamiento para centro de datos, en la ciudad de QuitoPérez Pazmiño, Gloria Marcela, dir.; Valencia Trujillo, María Soledad
2018Incidencia de las aplicaciones para infocentros en la gestión de ventas de las empresas TIC. Caso: Nova Devices S.A.Ramírez Sáenz de Viteri, Santiago, dir.; Merino González, Javier Mauricio
2018Estudio, análisis y propuesta de mejora del modelo de recursos humanos en una empresa de telecomunicaciones. Caso: Corporación Nacional de TelecomunicacionesToro Armendáriz, Jorge Enrique, dir.; Mera Torres, José Eduardo
2018Correlación de los factores del clima laboral con el desempeño de los trabajadores. Caso de estudio: Codiempaques del EcuadorToro Armendáriz, Jorge Enrique, dir.; Vilema Escudero, María del Carmen

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La Universidad Andina Simón Bolivar es un centro académico de postgrados, abierto a la cooperación internacional. Creada por el Parlamento Andino, forma parte del Sistema Andino de Integración. Eje fundamental de su trabajo es la reflexión sobre América Andina, su cultura, su desarrollo científico y tecnológico, su proceso de integración. Uno de sus objetivos básicos es estudiar el papel de la Comunidad Andina en América Latina y el mundo.