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Fecha de publicación Título Autor(es)
2018Factores de riesgo psicosocial y desempeño laboral: el caso del área administrativa de la empresa Revestisa Cía. Ltda., de la ciudad de QuitoOlano Pomar, Oscar Eduardo, dir.; Pozo Eugenio, César Mauricio
2018La influencia de los estilos de liderazgo de los supervisores de la CELEC EP Central Térmica Esmeraldas II en las competencias comunes del grupo de trabajo de producción de la centralOjeda Flores, Hugo Fabricio, dir.; Arévalo Valdivieso, Ana Virginia
2018Teoría crítica: una aproximación al estudio del talento humano y al ethos investigativo en la disciplinaLópez Parra, Fernando Marcelo, dir.; Páez Quevedo, Camilo Roberto
2018El ausentismo laboral. Caso: “Área Call Center institución financiera privada del Ecuador”Montalvo Figueroa, Daniel, dir.; Arregui Paredes, Anita Judith
2018Relación entre satisfacción laboral y compromiso organizacional: un estudio en una entidad pública ecuatorianaIzquierdo Lozano, Jorge, dir.; Salazar Cueva, Paúl Marcelo
2018Análisis de las redes sociales y las estructuras organizacionales en el Distrito 17D08 de Quito en el 2014Abad Merchán, Guido Andrés, dir.; Morillo Velasteguí, Freddy Ramiro
2018El estilo de liderazgo y su relación con el desempeño laboral del personal administrativo en la Universidad de las Américas en el último semestre del 2017 en Quito, EcuadorBandeira, Mariana Lima, dir.; Laica Hernández, Vilma Gabriela
2018Incidencia de factores psicosociales en la gestión del voluntariado de la Fundación Teléfono Amigo, TASerrano Boada, Alexander, dir.; Salazar Saeteros, Jaime Fernando
2018Estudio del modelo de gestión institucional en el Viceministerio del Servicio Público del Ministerio del Trabajo, para el año 2018Hurtado Palacios, Jorge Efraín, dir.; Pozo García, Johanna Beatriz
2018La organización del trabajo y el desempeño de los trabajadores(as) de la Concentración Deportiva de PichinchaHurtado Palacios, Jorge Efraín, dir.; Cazañas Vasconez, Mauro Vinicio

La Universidad Andina Simón Bolivar es un centro académico de postgrados, abierto a la cooperación internacional. Creada por el Parlamento Andino, forma parte del Sistema Andino de Integración. Eje fundamental de su trabajo es la reflexión sobre América Andina, su cultura, su desarrollo científico y tecnológico, su proceso de integración. Uno de sus objetivos básicos es estudiar el papel de la Comunidad Andina en América Latina y el mundo.