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Fecha de publicación Título Autor(es)
2021Influencia del estrés laboral en el desempeño laboral del personal de la Dirección de Talento Humano del Hospital de Especialidades Fuerzas Armadas n. º 1, Quito, en el año 2019Olano Pomar, Oscar Eduardo, dir.; Onofre Pérez, Liseth Marianela
2021Modelo de gestión para empresas constructoras e inmobiliarias del Distrito Metropolitano de Quito con un enfoque en el Project Management Institute (PMI)Raza Dávila, Fabián Enrique, dir.; Carvajal Camacho, Edgar Enrique
2021La motivación intrínseca hacia el trabajo como criterio de felicidad organizacional: caso de estudio en una corporación ecuatorianaOlmedo Rodríguez, Carmen Marcela, dir.; Larrea Ubidia, Santiago Roberto
2021Estudio de los factores de riesgos psicosociales y su influencia en el trabajo diario que realizan los instructores de la Escuela de Pilotos “Aviación ESAV”, Salinas, EcuadorCáceres Flores, Iván Francisco, dir.; Flores Arroyo, Gabriela Andrea
2021Estilos de liderazgo de la dirección y su incidencia en el compromiso organizacional de los colaboradores de la Agencia de Promoción Económica ConQuito, durante el primer semestre del 2019Hurtado Palacios, Jorge Efraín, dir.; Pazmiño Carrera, Paola Elizabeth
2021Análisis de la gestión de los desechos peligrosos y especiales domiciliarios en el Distrito Metropolitano de QuitoSacher Freslon, William, dir.; Izquierdo Condoy, Mishel Melisa
2020El enfoque comunitario en la política pública de salud: análisis de caso del Proyecto Ronda 9 de lucha contra el VIH/SIDA en el Ecuador Periodo 2010 – 2015Rivera Vásquez, Jairo Israel, dir.; Fernández Silva, Ximena Karina
2021Propuesta de diseño de un modelo de sistema integrado de gestión para la mejora del control operacional del proceso de ensamblaje de motocicletas basado en los estándares internacionales ISO 9001:2015 e ISO 45001:2018Pazmiño Silva, Armin, dir.; Vizueta Díaz, Jorge Rodolfo
2020Propuesta de diseño de un modelo de adaptación de la Norma OHSAS 18001 2007 a la NTE/INEN-ISO 45001 2018 e integración con la Norma NTE/INEN-ISO 9001 2015 y NTE/INEN-ISO 14001 2015. Caso: Empresa Ecuajugos SA Nestlé en la ciudad de CayambePazmiño Silva, Armin, dir.; Erazo Maldonado, Santiago Patricio
2020Propuesta de diseño de una guía metodológica para la aplicación de las normas de Gestión Ambiental: ISO 14040 (2006) – Evaluación del ciclo de vida, principios y marco de referencia e ISO 14044 (2006) – Análisis del ciclo de vida, requisitos y directrices. Caso: Fase de upstream del sector hidrocarburíferoPeralvo Guzmán, Carmen del Rocío; Carrión Fueltan, Mayra Alejandra

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La Universidad Andina Simón Bolivar es un centro académico de postgrados, abierto a la cooperación internacional. Creada por el Parlamento Andino, forma parte del Sistema Andino de Integración. Eje fundamental de su trabajo es la reflexión sobre América Andina, su cultura, su desarrollo científico y tecnológico, su proceso de integración. Uno de sus objetivos básicos es estudiar el papel de la Comunidad Andina en América Latina y el mundo.